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    詳しくは「採用の流れ」をご参照ください。

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必要書類の提出について

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  • 司法試験 短答式試験 成績通知書任意

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    ※面接実施までにはご提出いただく必須書類です。
    ※合格発表前の場合は、お手元に届き次第ご提出ください。

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  • 司法試験 成績通知書任意

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    ※面接実施までにはご提出いただく必須書類です。
    ※合格発表前の場合は、お手元に届き次第ご提出ください。

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  • 大学 成績証明書任意

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  • 大学院 成績証明書任意

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  • その他(アピールできるもの)任意

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  • 職務経歴書(職歴がある方のみ)任意

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  1. 個人情報保護管理者

    弁護士 家永 勲 事務代行 人事・総務部

    電話 03-4577-0705 Eメール pms@avance-lg.com

  2. 利用目的

    個人情報の利用目的は、以下の通りとします。

    • 応募者の採否の検討
    • 採否決定後の応募者への連絡
  3. 第三者への提供・開示

    次の通り、個人情報を第三者等に提供・開示する場合があります。

    • 法律上公的機関への届出・提出が必要な場合
    • 事故等での緊急時
  4. 個人情報を与えることの任意性及び当該情報を与えなかった場合に本人に生じる結果

    個人情報の提出は任意ですが、ご提供いただけない場合、採用活動等を出来ない、もしくは採用活動等の遂行に制限が生じることがあります。

  5. 個人情報の取扱いの委託

    当法人が定める水準を満たしている委託先に個人情報の取扱いを委託することがあります。委託先とは機密保持契約を交わし、委託する個人情報の安全管理が図られるよう、委託先に対する必要、かつ、適切な監督を行います。

  6. 開示等手続き

    個人情報の利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加又は削除、利用の停止、消去又は第三者への提供の停止(以下「開示等」という)の求めがあった場合には、適切、かつ迅速に対応します。開示等の請求先は下記の通りとします。

    ●お問い合わせ先

    事務代行 総務部

    電話 03-4577-0705 Eメール pms@avance-lg.com

  7. 個人情報の廃棄

    不採用とする場合、応募者の個人情報は募集終了後に廃棄します。

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